為協助因國際經貿情勢影響而面臨減班休息（俗稱無薪假）的勞工，勞動部宣佈延長辦理「僱用安定措施」，讓符合特定行業別的勞工在減班期間能申領薪資差額補貼，每月最高可領1萬1，500元，不僅能降低薪資減少對生計的衝擊，也能更安心地度過春節。

勞動部延長「僱用安定措施」

本次「僱用安定措施」原定于今（115）年1月31日截止，現已確定延長至7月31日。只要勞工受僱于以下9大行業，並與僱主協議實施減班休息達30日以上，且已向地方勞政機關列冊通報，即可提出申請。

食品及飼品製造業 紡織業 橡膠製品製造業 塑膠製品製造業 金屬製品製造業 電力裝置及配備製造業 機械設備製造業 汽車及其零件製造業 其他運輸工具及其零件製造業

如何申請？注意90天黃金申請期

勞動部雲嘉南分署長劉邦棟提醒，薪資差額補貼可由勞工本人或由僱主代為申請，民眾可透過紙本或至「台灣就業通」網站專區線上辦理。申請期限為實施減班休息每滿30日的次日起90日內，務必注意時效。舉例來說，若減班休息期間為1月1日至1月30日，則最晚需在4月30日前提出申請，逾期將視同放棄權益。

不只領補貼，還能免費上課學技能！

除了薪資補貼，勞動部也鼓勵勞工利用減班休息期間參與「減班休息勞工再充電計畫」訓練課程，強化自身專業技能。

適用9大行業勞工： 可同時申請薪資差額補貼與參加訓練課程，等于既能領到全額補貼，又能免費學習。 非適用行業勞工： 雖然無法申請薪資差額補貼，但仍可報名訓練課程，並依薪資差額申請訓練津貼，每月最高可補助1萬6，300元。 照顧基層勞工： 針對減班前勞保月投保薪資介于2萬9，500元至3萬1，800元的全時勞工，若受減班影響但薪資差額不大，參訓後也可申請訓練津貼，每月最高補助2，940元。

若民眾對申請步驟或檔案準備有任何疑問，可撥打免付費客服專線0800-777-888，或洽詢雲嘉南分署專線06-6985945轉1627、1645（僱用安定措施）或轉1708（再充電計畫）。

◎ 資料來源．諮詢專家／勞動部．劉邦棟分署長